Ảnh minh họa
Theo Kế hoạch, mục tiêu của giai đoạn 2025-2030 là giảm tần suất tai nạn lao động hàng năm ít nhất 5,5%/năm; Giảm tần suất tai nạn lao động chết người hàng năm ít nhất 5 %/năm; Giảm tần suất tai nạn lao động thương tật hàng năm ít nhất 5%/năm. Số người lao động làm việc trong môi trường tiếp xúc với các yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp được khám, phát hiện bệnh nghề nghiệp tăng ít nhất 5%/năm; Kiểm tra công tác quan trắc môi trường lao động tại cơ sở lao động có yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp tăng ít nhất 5%/năm; Người lao động tại các cơ sở lao động có yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp được trực tiếp tiếp cận thông tin và truyền thông về yếu tố có hại, biện pháp phòng chống tăng ít nhất 5%/năm.
Đến năm 2045, giảm tần suất tai nạn lao động hàng năm ít nhất 7%/năm; Giảm tần suất tai nạn lao động chết người hàng năm ít nhất 6%/năm; Giảm tần suất tai nạn lao động thương tật hàng năm ít nhất 6%/năm. Số người lao động làm việc trong môi trường tiếp xúc với các yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp được khám, phát hiện bệnh nghề nghiệp tăng ít nhất 6%/năm; Kiểm tra công tác quan trắc môi trường lao động tại cơ sở lao động có yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp tăng ít nhất 6%/năm; Người lao động tại các cơ sở lao động có yếu tố có hại, nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp được trực tiếp tiếp cận thông tin và truyền thông về yếu tố có hại, biện pháp phòng chống tăng ít nhất 6%/năm.
Giải pháp thực hiện
1. Tăng cường công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức, ý thức, trách nhiệm của các cấp, ngành, doanh nghiệp và người dân đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động.
2. Nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về công tác an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố.
3. Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra và điều tra tai nạn lao động.
4. Bố trí nguồn lực Nhà nước và doanh nghiệp đầu tư cho công tác an toàn vệ sinh lao động.
UBND Thành phố giao
Sở Lao động – Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với các cơ quan truyền thông, sở, ban, ngành, UBND quận, huyện, thị xã, doanh nghiệp triển khai công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức, ý thức, trách nhiệm của các cấp, ngành, doanh nghiệp và người dân đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động. Tổ chức tập huấn, huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; Cập nhật kiến thức, kỹ năng an toàn, vệ sinh lao động, phòng, chống bệnh nghề nghiệp. Chỉ đạo các cơ sở đào tạo nghề lồng ghép kiến thức, kỹ năng phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, quản lý rủi ro, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động cho học sinh, sinh viên và người học nghề vào chương trình đào tạo. Chủ động phối hợp với các cơ quan liên quan làm tốt công tác thanh tra, kiểm tra và xử lý vi phạm về công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động đối với các đơn vị, doanh nghiệp và xác định rõ trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị để xảy ra tai nạn lao động. Tăng cường quản lý, kiểm tra các đơn vị hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động, kiểm định kỹ thuật an toàn lao động máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động.
Liên đoàn lao động Thành phố phát huy vai trò của công đoàn cơ sở trong vận động, tuyên truyền, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc. Đẩy mạnh hoạt động đối thoại, thương lượng về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ tại nơi làm việc. Tăng cường phối hợp với các cơ quan, chức năng, người sử dụng lao động trong công tác an toàn, vệ sinh lao động; đẩy mạnh công tác giám sát của tổ chức công đoàn và phối hợp kiểm tra, thanh tra việc chấp hành các quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động. Tổ chức các hội thi tìm hiểu pháp luật an toàn, vệ sinh lao động, tập huấn mạng lưới an toàn, vệ sinh viên cho các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố.
UBND Thành phố yêu cầu việc triển khai được thực hiện thường xuyên, liên tục nhằm nâng cao sức khỏe người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp.